注册人力资源公司注册条件有什么？

注册人力资源公司注册条件有什么?依据业务范围不一样，人力资源公司可分为两类：劳务派遣公司和猎头公司。性质不同，开公司所需的标准也会有所不同。由于所需的资质不一样，而资质的差异，确定注册一家公司步骤也不一样。

如果是申请注册猎头公司，必须满足的前提条件为：

1、注册资金需要200万，

2、进行验资并提供验资报告。

3、办公面试至少120平米(实际面积，不是建筑面积)以上。

4、至少需要5个二级人力资源证的工作人员。

合乎之上的前提条件，就能递交对应的材料，开展企业注册。不过要注意的是，企业注册出来，并不等于着就可从业人力资源管理层面活动，由于进行这样的活动，还一定要对应的资质。

猎头公司所需的资质为《人力资源服务许可证》。

如果是申请注册劳务派遣公司，必须的前提条件为：

1、只能采取公司的组织形式设立，而不得采用独资企业、合伙企业等其他的组织形式设立。

2、注册资本不得少于五十万元。

3、有固定的经营场所和设施。

4、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。

相同的，劳务派遣公司也要有资质，才可以从业对应的活动。除了人力资源服务许可证之外，还需要有劳务派遣服务许可证。

除此之外，还要了解的是“人力资源服务机构备案”。这也是从业人力资源服务机构必不可少的资质。

经营性人力资源服务机构进行人力资源管理供应信息的搜集和发布、就业和创业具体指导、人力资源管理咨询、人力资源管理专业测评、人力培训、承揽人力资源服务业务外包等人力资源服务业务，应当在开拓市场之日起15日内向型机构所在地相关部门办理备案。

注册人力资源公司注册条件最主要的就是这样，对于公司注册的条件、需要办理的资质是要清楚。如果您有注册人力资源公司方面的诉求，不妨在线咨询泓灼集团客服，我们随时为您提供专业解答。

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